Cijfers zijn de basis. Cijfers zijn, al sinds onze oprichting in 1964, een stevige, kwalitatieve
kapstok voor ons werk. Alleen wij gaan verder! Met die stevige cijfers gaan wij aan de slag.
Wij zijn vooral strategisch partner bij belangrijke bedrijfsbeslissingen. Het beeld dat uit de cijfers
komt, is de voedingsbodem voor ons advies. Natuurlijk, we zouden ons ook business partner
kunnen noemen, maar wij houden van lekker nuchter en gewoon zeggen waar het op staat.
Abstracte cijfers objectief in beeld brengen, zo doen we dat:
Roepen dat je partner bent is zo moeilijk niet. Er serieus invulling aangeven is een ander verhaal.
Hoe wij dat aanpakken? We staan aan de zijde van onze klanten, die bestaan uit het mkb,
non-profitorganisaties, overheidsinstellingen, maar zeker ook zzp’ers. Vaak zoeken zij een
serieuze sparringpartner die niet alleen op zakelijk vlak in staat is om mee te brainstormen,
maar ook op sociaal- emotioneel gebied een gesprek aan kan gaan.
Vooral bij familiebedrijven is dit een belangrijke factor.
een mediationtraject opstarten in geval van een conflict, vragen over de gevolgen van
een product- of dienstmodificatie, het geven van een second opinion of
een uitgebreid vermogensadvies: het zijn slechts enkele voorbeelden
van de manier waarop we met onze klanten samenwerken.
“Recht is recht. En krom is krom. Zo praktisch zie ik dat al sinds ik in 1995 het stokje
van mijn vader overnam.”
Wim van den Akker, directeur
Tot slot nog even dit…
Onze bescheiden omvang, we zijn met 11 mensen, garandeert een persoonlijke aanpak omdat je altijd direct spreekt met degene die zich richt op het (bedrijfs)verhaal. Uiteraard zijn we lid van het NBA, de Nederlandse beroepsorganisatie van accountants.
“Wij houden van kort en simpel: duidelijke taal in woorden die iedereen begrijpt.
Dáár komen we samen verder mee.”
Wim van den Akker, directeur.
Vrijblijvend kennismaken? Neem gerust
contact op of stap gewoon eens binnen!
Nieuws
Uitvoeringstoetsen amendementen op Belastingplan 2024
De staatssecretaris van Financiën heeft de uitvoeringstoetsen bij de amendementen op het Belastingplan 2024 naar de Tweede Kamer gestuurd. Bedrijfsopvolgingsregeling en doorschuifregeling...
Tussentijds beëindigen arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd kan alleen tussentijds worden opgezegd als dat recht schriftelijk is overeengekomen en voor beide partijen geldt. Een werknemer heeft geen recht op WW als...
Dien Gecombineerde opgave uiterlijk 15 mei in
De Gecombineerde opgave zal uiterlijk 15 mei ingediend moeten worden. De in het verleden geldende ‘kortingsperiode’ geldt in het huidige GLB-stelsel niet meer. Na 15 mei kunnen ook geen...